Производителей профориентационных продуктов пригласили тестировать решения на «Хайтек. Юниоры»
На сессии ИННОПРОМ-2026 «Промышленность начинается с игры: корпорации, профориентация и новая экосистема инженерных кадров» генеральный директор Агентства развития профессионального мастерства (АРПМ) Мария Елкина рассказала о возможностях Агентства по формированию карьерного трека подростка — от первого интереса к инженерии до реального выбора профессии.

В обсуждении также приняли участие заместитель министра промышленности и торговли РФ Иван Куликов, депутат Государственной думы Станислав Наумов, заместитель руководителя Департамента инвестиционной и промышленной политики Москвы Владимир Петраков, советник министра правительства Москвы Полина Павлова, генеральный директор «Наш двор» Алексей Дмитрович, директор по развитию «Научные развлечения» Дмитрий Уткин, пресс-секретарь УРАЛТЕСТ Ольга Бушневская.
Модератором дискуссии выступила президент Ассоциации предприятий индустрии детских товаров Антонина Цицулина.
Генеральный директор АРПМ Мария Елкина поделилась практическим опытом Агентства по работе с молодежью. Она считает, что его экспертиза в этой сфере накоплена иначе, чем у производителей профориентационных игровых решений: эффективность форматов проверяется на реальных промышленных площадках.
Ключевым инструментом такой верификации является Фестиваль «Хайтек. Юниоры» — площадка, где подростки с 12 лет оказываются внутри действующего чемпионата высокотехнологичных профессий, где рядом соревнуются взрослые профессионалы по 40 компетенциям — от беспилотных систем до лазерных технологий. «Ребенок не смотрит на это со стороны: он управляет дроном на симуляторе, собирает гусеничного робота на платформе Ардуино, программирует логический контроллер, пробует токарный станок в VR и работает с тренажером сборки промышленного робота», — отметила Мария Елкина.
Кроме того, на Фестивале есть форматы, работающие через реальные производственные задачи, пусть и несколько упрощенные по сравнению с теми, что решают уже состоявшиеся специалисты. «Ребята участвуют в фиджитал-играх, научных шоу и профориентационных квизах. Например, не так давно с одним из наших индустриальных партнеров мы проводили для школьников практическое занятие по капсулированию лекарств на реальном лабораторном оборудовании, — рассказала Мария Елкина. — Мы очень хорошо понимаем, что из игрового арсенала действительно становится первым шагом к профессии, а что останется в памяти как высокотехнологичный, но всего лишь аттракцион».
Впрочем, по словам генерального директора АРПМ, ценность Агентства составляет не только верифицированный опыт отбора профориентационных форматов, но и ресурсы по их тестированию и масштабированию.
Первое — финал фестиваля «Хайтек. Юниоры», который пройдет в ноябре 2026-го. Это точка, где игровое решение партнера попадает к целевой аудитории в нужном контексте. После первого контакта у нас есть проектные задания от 80 организаций-партнеров, профессиональные пробы на их площадках, наставническое сопровождение. И, наконец, методическая оценка: если производитель игровых или профориентационных решений хочет понять, работает ли его продукт с подростками, которым интересна инженерия, фестиваль дает для этого все условия.
Мария Елкина подчеркнула, что АРПМ готово предоставить свои ресурсы для того, чтобы лучшие профориентационные продукты нашли свою целевую аудиторию.
Справочно
Агентство развития профессионального мастерства (АРПМ) создано в 2020 году в соответствии с поручением Президента Российской Федерации. Учредители — Министерство промышленности и торговли Российской Федерации, Агентство стратегических инициатив и Государственная корпорация «Росатом». АРПМ реализует проекты в области развития профессиональных компетенций и подготовки кадров для высокотехнологичных отраслей. Флагманские проекты Агентства — Международный чемпионат высокотехнологичных профессий «Хайтек: навыки будущего», Конкурс профессионального развития студентов инженерных вузов, Международный фестиваль научно-технического творчества детей и молодежи «Хайтек. Юниоры», а также Отраслевой центр компетенций по производительности труда в гражданской промышленности.